KIEROWNIK HR (K/M)

Rodzaj pracy

pełny etat

Forma zatrudnienia

umowa o pracę

System pracy

1 zmiana

Godziny pracy

08:00 - 16:00

Tryb pracy

Stacjonarny

Lokalizacja

Kostrzyn nad Odrą

ZAKRES OBOWIĄZKÓW

  • Prowadzenie akt pracowniczych oraz ewidencji i rejestrów wymaganych prawem pracy
  • Rejestracja, selekcja i zatrudnianie pracowników
  • Wprowadzanie danych do systemu kadrowo-płacowego oraz obsługa Płatnika, PFRON, GUS, US
  • Składanie deklaracji ZUS oraz zgłaszanie i wyrejestrowywanie pracowników
  • Naliczanie wynagrodzeń, sporządzanie list płac oraz dbałość o terminowość wypłat
  • Sporządzanie raportów i analiz na potrzeby zarządu
  • Czuwanie nad terminowością szkoleń BHP i badań profilaktycznych
  • Współpraca z Państwową Inspekcją Pracy i Państwową Inspekcją Sanitarną
  • Rekrutacja, rozwój pracowników i kadry menedżerskiej
  • Wsparcie działów firmy w zagadnieniach personalnych

WYMAGANIA

  • Wykształcenie wyższe (preferowane ekonomiczne)
  • 2-letnie doświadczenie w obszarze HR
  • Praktyczna znajomość przepisów prawa pracy i ubezpieczeń społecznych
  • Biegła obsługa programów kadrowo-płacowych (mile widziana znajomość systemu Płatnik, PFRON, GUS, US)
  • Umiejętność sporządzania list płac i rozliczania wynagrodzeń
  • Dobra organizacja pracy, samodzielność i umiejętność pracy w zespole
  • Komunikatywna znajomość języka angielskiego

OFERUJEMY

  • Stabilne zatrudnienie w dynamicznie rozwijającej się firmie
  • Możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji
  • Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do posiadanych umiejętności i doświadczenia
  • Pakiet benefitów pozapłacowych (np. opieka medyczna, karta Multisport)
  • Przyjazną atmosferę pracy w zgranym zespole

ZAINTERESOWANYCH PROSIMY O KONTAKT

Emilia Kamińska

Recruitment Manager